CTA denuncia incumplimientos en el contrato de limpieza viaria de Baena y exige responsabilidades políticas

La Fiscalía constata deficiencias en el servicio adjudicado a la UTE Urbaser–Muser Prode, aunque archiva la vía penal. CTA advierte que la ciudadanía y la plantilla podrían verse afectadas.

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La Central de Trabajadores de Andalucía (CTA) ha hecho pública la resolución de la Fiscalía Provincial de Córdoba que, si bien archiva la investigación penal sobre el contrato de limpieza viaria en Baena y Albendín, constata incumplimientos documentados en la ejecución del mismo por parte de la UTE Urbaser–Muser Prode, actual adjudicataria del servicio.

Incumplimientos acreditados en el expediente

Según detalla el comunicado de CTA, el decreto fiscal se basa en el informe y la documentación recabada por la Secretaría General del Ayuntamiento de Baena, e incluye una serie de deficiencias técnicas y organizativas que confirman lo que la central sindical había denunciado previamente.

Entre los incumplimientos acreditados se encuentran:

• Maquinaria insuficiente: únicamente se cuenta con 1 de las 2 unidades mínimas, 5 de 9 carros de barrido y 1 de 2 vehículos eléctricos previstos en el contrato.
• Mejoras no ejecutadas: la empresa no ha incorporado los seis peones adicionales ni el 40 % más de plantilla que prometió en su oferta, y que le otorgaron 6 puntos extra en el proceso de adjudicación.
• Sistema informático de gestión: no ha sido implantado.
• Servicios de limpieza: existen deficiencias constatadas en los servicios de barrido manual, mecánico mixto y mecánico, así como en baldeo mecánico mixto y la limpieza del mercadillo.
• Adaptaciones para personas con discapacidad: incumplidas.
• Inspección de Trabajo (2 de mayo de 2025): sanción grave impuesta a la empresa por no registrar la jornada laboral.

Posibles consecuencias para la ciudadanía y la plantilla

El propio informe del Secretario General del Ayuntamiento alerta sobre la falta de control en la prestación del servicio. Según recoge CTA, el informe señala textualmente:

“Con los medios personales y materiales de que se dispone, no se llega a controlar con total exhaustividad la compleja prestación del servicio, llegándose en ocasiones mal y/o tarde a la corrección de esta problemática”.

A juicio de CTA, este reconocimiento confirma que tanto la ciudadanía como los trabajadores podrían estar viéndose perjudicados por un servicio que no se presta en los términos pactados.

“La plantilla sufre una mayor carga de trabajo y carencia de medios”, denuncia el sindicato.

CTA exige medidas y responsabilidades políticas

Desde la Central de Trabajadores de Andalucía se subraya que la situación no puede quedarse en un archivo penal, y recuerdan que la Ley de Contratos del Sector Público ofrece herramientas suficientes al Ayuntamiento para actuar.

CTA solicita:

• El inicio de los procedimientos sancionadores contemplados en la ley.
• El estudio de la resolución del contrato, si procede, para proteger el interés general.
• La depuración de responsabilidades políticas, en caso de que se confirme una falta de control municipal que haya favorecido los incumplimientos.

“El propio informe del Secretario reconoce que la supervisión ha sido insuficiente. El Ayuntamiento debe actuar con rapidez para garantizar que el servicio se ajuste a lo contratado y que la ciudadanía no sufra consecuencias”, afirma CTA.

Información facilitada por:

COMUNICADO – NOTA DE PRENSA
Central de Trabajadores de Andalucía (CTA)
Contacto: Antonio Jiménez Sánchez
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